一、主要职责
     （一）开展鲁迅生平、思想和著作，以及新文化运动历史和“五四”爱国运动历史研究，出版学术研究成果。
     （二）承担鲁迅及五四新文化运动时期著名人物、重大事件有关实物、资料的征集和馆藏文物、资料的保管工作。
     （三）举办鲁迅生平及五四新文化运动的各种展览。
     （四）开展文物藏品数字化保管及展示工作。
     （五）负责管理和保护全国重点文物保护单位鲁迅故居。
     （六）编辑出版《鲁迅研究月刊》。
     （七）承担国家文物局交办的其他工作。
        二、内设机构
     （一）办公室（人事处、党委办公室）
        负责文电、会务、机要、档案和保密、信访、日常接待工作；负责外事管理工作；负责全馆职工的聘任、聘用、考核、工资核定及教育培训工作；负责离退休人员的管理和服务工作。负责党群、纪检工作。
        编制10名，其中五级、六级职员3名。
     （二）资产财务处
        负责全馆年度部门预算和决算工作；承担本馆、馆工会的财务管理；负责资产账目的管理，指导监督审计本馆（内设）机构的财务工作。
        编制5名，其中五级、六级职员2名。
     （三）安全保卫处
        负责全馆的安全保卫管理工作，承担安防、消防设施的维护、更新；拟订突发公共事件应急预案并定期组织演练；负责与相关部门的沟通、协调。
        编制8名，其中五级、六级职员2名。
     （四）研究室
        研究室负责鲁迅生平、思想和著作的研究；五四新文化运动学术研究；规划科研项目；编辑出版鲁迅研究成果和五四新文化运动研究成果；开展五四新文化运动文物及史料的征集；与国内外科研机构及博物馆开展学术业务交流；负责《鲁迅研究月刊》的编辑出版；承办馆领导交办的其他事项。

        编制10名，其中五级、六级职员各2名。
     （五）陈列展览部
        陈列展览部承担我馆基本陈列、专题陈列、流动展览的设计与制作；负责巡回展览的安全管理及各类展览展品的日常维护，开展与国内外博物馆的交流与合作，承办馆领导交办的其他事项。

        编制10名，其中五级、六级职员2名。

     （六）文物资料保管部
        承担鲁迅及五四新文化运动时期著名人物、重大事件有关实物、资料的征集，负责馆藏文物、资料的保管，藏品的鉴定；负责文物、藏品库房的安全；管理馆藏图书资料。
        编制10名，其中五级、六级职员2名。
     （七）社会教育部
        承担基本陈列及各类临时展览的讲解和宣传推介工作，策划和实施博物馆教育活动；负责志愿者和博物馆之友相关活动的组织和管理；负责观众接待、咨询等开放服务工作。
        编制：10名，其中五级、六级职员3名。
     （八）信息中心
        协调馆内藏品信息技术平台的建设；负责本馆办公自动化、局域网及官网的运行与维护工作；负责数字博物馆等公众服务媒体的建设；负责本馆相关信息的收集、整理、保管；负责网络安全管理工作。
        编制5名，其中五级、六级职员2名。
     （九）文化发展服务中心（鲁迅故居管理处）
        负责本馆文化创意产品策划、开发与推广；负责本馆相关文化项目的组织和实施；负责管理和保护全国重点文物保护单位鲁迅故居；管理所属企业的经营活动；承担全馆基本建设及后勤管理工作，负责国有资产管理和政府采购工作，负责住房基金的预算编报。
        编制9名，其中五级、六级职员2名。
        其他机构  中国博物馆协会秘书处。 
        三、人员编制岗位设置
        北京鲁迅博物馆（新文化运动纪念馆）编制77名。其中，馆领导职数1正3副，五级职员9名，六级职员11名。